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「 業績予想 修正 」の検索結果

検索結果 1900 件 ( 401 ~ 420) 応答時間:0.179 秒

ページ数: 95 ページ

発表日 時刻 コード 企業名
11/08 15:44 8035 東京エレクトロン
コーポレート・ガバナンス報告書 コーポレート・ガバナンス報告書
会において適切な判断をおこなう ことに資する情報についても、必要に応じて当社ウェブサイトで開示しております。 また、決議通知・株主総会のプレゼンテーション資料のウェブサイトへの掲載をおこなって おります。 2.IRに関する活動状況 補足説明 代表者 自身に よる説 明の有 無 ディスクロージャーポリシーの作成・公表 当社は情報開示に対する考え方、情報開示の基準、情報開示の方法、 等に関する留意事項、IR 活動のスポークスパーソンについて「 情報開示 に関するポリシー」の中に定め、当社ウェブサイトに掲載しております。 アナリスト・機関投資家向けに定期的説 明会を開催 決算説明会を年 4
11/06 17:51 6778 アルチザネットワークス
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しとは異なる可能性がありますので、これら見通しのみに全面的に依 拠することは控えていただけるようお願いいたします。 5. 沈黙期間について 当社では、決算情報の漏洩を防ぎ、公平性を確保するため、決算期日の翌 日から決算発表日までを沈黙期間としています。 この期間は、決算に関するコメント・質問への一切の回答を控えさせていただ きますのでご了承ください。 ただし、沈黙期間中に判明したと既発表のの差異が適時 開示に該当する変動幅となることが明らかになった場合には、上記手続きによ りとして情報開示を行います。 アナリスト・機関投資家向けに定期的説 明会を開催 原則年 2 回
11/01 16:09 7683 ダブルエー
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経営会議 情報開示責任者 ■ 開示要否の検討 ■ 経営管理部 (IR) 発生事実 ・主要株主の異動 ・訴訟の提起または判決 ・行政処分等 etc 事故・災害等の突発的事象等 決算情報 ・ 【 売上高経常利益純利益 】 ・企業集団の 【 売上高経常利益純利益 】 ・配当予想の等 etc 決定事実 ・株式等の募集 ・自己株式の取得 ・株式分割無償割当 ・株式交換株式移転 ・合併事業譲渡 etc
10/31 13:21 2540 養命酒製造
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、取締役会で決議された株式交付規程に基づき、各事業年度における役位及び業績目 標の達成度に応じて決定しております。詳細は、「 取締役へのインセンティブ付与に関する施策の実施状況 」をご参照ください。 業績連動報酬等 ( 賞与及び業績連動型株式報酬 )に係る業績目標は、取締役の事業活動の成果であると考えられることから、中期経営計画 (202 2 年 4 月 ~2027 年 3 月 )における各事業年度の目標売上高及び営業利益の各目標値を採用しております。各事業年度の目標値は、各事業年度の 値 ( 期中でした場合は当初値 )とし、目標達成時を100%としております
10/31 11:48 4709 IDホールディングス
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くわえて、株主還元施策の見直し、IR 活動の充実、コーポレートガバナンスの強 化、サステナビリティ活動の推進などの施策を引続き実行します。 3. 取組みの実行 中期経営計画の確実な実行により、売上高、営業利益、経常利益、親会社株主に帰属する当期純利益は3 期連続で増収増益となり、いずれも過 去最高を更新しています。 また、2024 年 4 月 15 日に開示した「2024 年 3 月期通期連結ならびに2025 年 3 月期通期連結および配当予想 ( 記念配当 ) に関するお知らせ」のとおり、足元の堅調な業績にくわえ、2024 年 10 月 20 日をもちまして創業 55
10/30 16:41 7508 G‐7ホールディングス
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の協議により適時開示項目に該 当するか否かの判断 ・適時開示項目に該当する場合、経営陣 ( 必要に応じてグループ各社を含む)への報告後、迅速に情報開示 (3) 決算情報 ( 等の場合を含む) ・財務部門より情報取扱責任者および総務部門が決算情報を入手 ・情報取扱責任者および総務部門の協議により適時開示項目に該当するか否かの判断 ・適時開示項目に該当する場合、取締役会による決議後、迅速な情報開示 なお、内部者取引の未然防止を目的に、適時開示までの間における重要事実の取扱につきましては、グループ全体を通じて当社 「 内部情報管 理規程 」を準用し、内部者取引の禁止の徹底を図るとともに
10/30 14:06 8058 三菱商事
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)、業績連動賞与 ( 中長期 )を対象として、報酬の不支給・減額・返還に関する条項 (クローバック条項 )※を導入しています。 ※ 1 執行役員が故意又は過失により会社に損害を生じさせた場合、2 執行役員と会社との間の委任契約等の違反があった場合、又は3 重大な 会計上の誤り若しくは不正による決算の事後が取締役会において決議された場合において、取締役会の決議により報酬を減額又は不支給 とすること、並びに支給済みの報酬の返還を請求することができる旨を定めた条項。本条項の対象となる報酬項目を含めた構成の妥当性につい ては、報酬委員会において、継続的に審議・モニタリングします。 定性評価を含む個
10/28 10:35 211A カドス・コーポレーション
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連携 指示 代表取締役 報告 内部監査室 会計監査 会計監査人 報告 指示 監査 各部門 【 適時開示体制の概要 ( 模式図 )】 当社に係る決算に関する情報等 管理部経理グループ 連絡 適時開示担当者 ( 管理部経理グループ長 ) 結果報告 決算情報の取りまとめ 開示資料原案作成 承認 議案上程 代表取締役社長 取締役会 ( 通常 ) 情報取扱責任者 ( 管理部管掌役員 ) 適時開示担当者 ( 管理部経理グループ長 ) 情報開示 開示資料の 審議・承認 開示内容報告 ( 緊急 ) 原案内容確認、 等の 開示有無の検討 承認 ( 緊急 ) 登録登録資料投函掲載 中国財務局
10/25 15:00 9692 シーイーシー
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、特に全社方針を定める取締役会と事業執行を行う経営会議の役割定義について繰り返し議論してまいりました。 アンケート結果より抽出された新たな課題は以下の通りであります。 【 本年の課題 】 ・取締役会の在り方 ( 経営と執行の分離 ) ・取締役会の議論 経営戦略・経営計画と会社の持続的成長・企業価値の創出との整合性についての議論 外部環境の変化に対応した経営戦略や経営計画等の更新・に関する十分な議論 ・取締役会のモニタリング機能 経営戦略・経営計画のグループ全体の潜在的なリスクとその対処方法についての適切な監督 ・取締役 ( 監査等委員を含む)に対する支援体制 ・指名委員会・報酬委員会の運営
10/18 09:26 4231 タイガースポリマー
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示規則の該当事実の発生を把握した時点で直ちに、情報取扱責任者に報告し ます。情報取扱責任者は必要な情報・資料を収集し事実関係を把握した上で、関係部門長と協議し、重要性の判断、適時開示規則に基づく開示 要否の判断を行います。情報取扱責任者は、取締役会若しくは代表取締役社長に報告し、承認を得た上で速やかに開示します。 3) 決算に関する情報の取扱い イ) 本決算 経理部長は決算データと定性情報並びに翌期のを踏まえて決算短信を作成し、取締役会に提出します。取締役会は、経理部長の説 明のもとに審議し、決算短信の開示内容の適否を判断します。情報取扱責任者は、取締役会の承認に基づき速やかに決算短信
10/15 16:00 3073 DDグループ
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管理責任者にて開示の必要性を検討し開示が必要となる場合は、発生事実に関する情報の開示と同じプロセスを経て、速 やかに開示手続をとります。 3) 決算に関する情報の開示 決算に関する情報については、担当部署または連結子会社において内容確認の後、情報管理責任者に報告いたします。情報管理責任者は、経 営企画部に開示資料の作成を指示したうえで、取締役会の承認をもって開示手続をとります。なお、等に関する情報の開示につ いては、経営会議等での業績進捗会議からの報告を受け、半期若しくは通期業績見通しにおける直近の予想値に対して、連結売上高は10% 以 上、連結営業損益、連結経常損益、及び親会社
10/15 14:36 2760 東京エレクトロンデバイス
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)が情報等を管理し、重要事項に関する情報が開示前に社内外へ漏洩することを防ぐ体制を整えておりま す。また、社内規程の整備、社員等による自社株式売買の管理及び社員教育等を通じ、インサイダー取引の防止に努めております。 取締役会で承認または決議された事項については、その内容が適時開示規則における決定事実に該当する場合、情報取扱責任者の指示により 速やかに開示いたします。また、決算に係る情報や等に関する開示についても、原則として決定事実と同様の手続きにより開示いたしま す。適時開示規則における発生事実については、開示の要否を含め、CEO( 最高経営責任者 )と情報取扱責任者が中心となって協議を
10/15 13:48 8119 三栄コーポレーション
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(RS)の交付時期は、特定譲渡制限付株式交付に関する規程に従い、取締 役就任後間もない毎年 7 月 20 日を目処とします。 11 最近事業年度における業績連動報酬に係る目標、実績 2023 年度期初の : 連結経常利益 2 億円 2023 年度連結経常利益 12 億円 12 役員報酬等に関する株主総会決議 監査等委員でない取締役の報酬限度額は、2015 年 6 月 26 日開催の第 66 回定時株主総会において年額 2 億円以内 (ただし、使用人兼務取締役 に対する使用人部分の給与は含まない)と決議いただいており、また、当該報酬限度額とは別枠として、特定譲渡制限付株式の交付に関しては
10/11 10:48 6432 竹内製作所
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・資料の収集を行い、事実関係を把握したうえで関係部門と協議を行い、開示の要否の判断を行います。 情報取扱責任者は、代表取締役社長または役付取締役に当該情報を報告し、承認を経て、速やかに情報開示を行います。 (3) 決算に関する情報 経営管理担当役員は、決算短信及び配当予想のについて、当該資料を取締役会に提出します。取締役会において承認された決算短信及び 配当予想のは、取締役会の指示を受け、情報取扱責任者が速やかに情報開示を行います。 また、経営管理担当役員は、について、当該資料を代表取締役社長に報告し、承認を経て、情報取扱責任者が速やかに情報開 示を行います。株主総会
10/10 11:30 8425 みずほリース
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時取締役会 (2 023 年 8 月、11 月、2024 年 4 月、5 月 )に報告しており、また、関係部署への情報共有も行っております。直前事業年度 (2024 年 3 月期 )における決算 説明会等での投資家等の主な関心事項は、や「 中期経営計画 2025」と今後の当社の成長性、事業分野別リスク・機会であり、対話を経 て特殊要因分析や四半期毎の決算数値記載などを取り入れ、よりわかりやすい資料作成に取り組んでおります。 また、統合報告書において、社外取締役からのメッセージやインタビューを掲載する等、社外取締役から株主へのメッセージ発信にも努めておりま す。 なお、当社では、四半期決
10/04 10:02 1941 中電工
コーポレート・ガバナンス報告書 コーポレート・ガバナンス報告書
り IR 資料のホームページ掲載 株主・株式情報 ( 株主総会、定款、配当金、株主メモ等 )、中電工レポート、 決算短信、有価証券報告書 / 四半期報告書、決算説明会 / 会社説明会資 料、その他 IR 資料 ( 業績・配当予想のに関するお知らせ等 )を掲載してお ります。 ・IR 情報 https://www.chudenko.co.jp/info/ IRに関する部署 ( 担当者 )の設置 企画本部経営企画部 IR 担当において対応しております。 (IR 担当責任者は企画本部長、IR 事務連絡責任者はIR 担当課長 ) 3.ステークホルダーの立場の尊重に係る取組み状況 補足説明 社内規程
10/01 16:10 4674 クレスコ
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当部署において月次決算をもとに常時、の必要性について検討 を行い、四半期・中間・期末決算日の翌月には決算発表数値の作成がなされております。会計監査法人による監査につきまして は、財務経理担当部署の四半期、中間、期末の決算業務に平行して当該監査を受けており、決算に関する開示情報は全て取締 役会において審議の上、承認を受け、当該取締役会開催日に決算情報を開示しております。 なお、取締役会には監査等委員が出席しておりますが、監査等委員は別途、定期的に会計監査法人と意見交換を行っておりま す。 また、内部監査室におきましても計画的に全ての部門を網羅した監査を実施しております。当社はこれら
10/01 13:45 2376  サイネックス
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」につきましては、次のとお りであります。 1. 進捗状況 (1) 事業成長 1 内部成長 令和 5 年 5 月 12 日に発表した令和 6 年 3 月期のに対し、令和 6 年 3 月期の実績は次のとおりとなりました。経営成績等の状況の分析につき ましては、令和 6 年 6 月 28 日に提出第 59 期有価証券報告書 「 第 2 事業の状況 4 経営者による財政状態、経営成績及びキャッシュ・フローの状況 の分析 」をご参照願います。 令和 6 年 3 月期 連結 売上高 ( 15,100 百万円実績 15,390 百万円 ) 営業利益 ( 520 百万円実績
10/01 13:33 3133 海帆
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理しインサイダー取引の未然防止を図るための社内規程を定め、社員全体への周知徹底と理解啓蒙を促進してい ます。全社員向けインサイダー研修等の定期研修会 ( 年 1 回 )の開催をおこない、外部の勉強会に積極的に参加するによって具体的な理解を深め ております。 (4) 及び将来情報の取り扱い 当社が開示する、戦略、方針、目標等のうち、歴史的事実ではないものは将来の見通しに関する記述であり、これらは、当社がその時点 で入手している情報及び合理的であると判断される一定の前提に基づく計画、期待、判断を根拠としており、実際の業績等は様 々なリスクや不確 定要因により大きく異なる可能性があり
09/30 16:53 4674 クレスコ
コーポレート・ガバナンス報告書 コーポレート・ガバナンス報告書
は、所管部門の責任者 ( 取締役 )が、当該事項を取締役会に付議、報告いたします。コンプライアンスに 関する事実については、法務担当部署において審議後、担当取締役から取締役会に付議、報告します。報告された重要事実に ついては、適時開示規則に従い、開示の要否を情報取扱責任者が中心となって検討し、開示が必要となる場合には迅速に行う よう努めております。また、必要に応じて会計監査人ならびに弁護士による監査およびアドバイスを受け、正確かつ公平な会社 情報を開示することに努めております。 (3) 決算に関する情報 決算に関する情報につきましては、財務経理担当部署において月次決算をもとに常時、